III Simposio Internacional “Actividad física, Deporte y Recreación 2023”
Resumen
El presente trabajo aborda la comunicación organizacional interna en la Facultad de Cultura Física. Se propone un plan de acciones para mejorar la forma en que se realiza la misma. Para el estudio del mismo utilizamos como herramientas algunos métodos de investigación empírica, entre los cuales se destacan la entrevista, la encuesta, revisión de documentos. Todo ello, nos permitió obtener informaciones necesarias que demuestran las limitaciones al no contemplarse acciones, ni alternativas en la superación de los directivos y trabajadores para fortalecer esta habilidad. La investigación tiene pertinencia y actualidad porque responde a uno de los pilares estratégicos de la Revolución que hace énfasis, dentro de las premisas en la dirección: la comunicación como la habilidad rectora de todos los procesos. Responde a los lineamientos de la política del Estado Cubano, a la Constitución de la República, a los objetivos de desarrollo sostenible y de manera general, responde a las acciones que desarrolla el país con respecto a la preparación y superación de los cuadros y reservas, donde se le exige utilizar adecuadamente la comunicación como pilar estratégico para la dirección.
Abstract
This paper deals with internal organizational communication in the Faculty of Physical Culture. An action plan is proposed to improve the way in which it is carried out. For the study of the same we use as tools some empirical research methods, among which the interview, the survey, document review stand out. All this allowed us to obtain the necessary information that demonstrates the limitations by not contemplating actions or alternatives in the improvement of managers and workers to strengthen this ability. The research is relevant and current because it responds to one of the strategic pillars of the Revolution that emphasizes, within the premises in the direction: communication as the guiding ability of all processes. It responds to the policy guidelines of the Cuban State, to the Constitution of the Republic, to the objectives of sustainable development and in general, it responds to the actions that the country develops with respect to the preparation and improvement of cadres and reserves, where it is required to properly use communication as a strategic pillar for management.
Sobre el ponente
Yudania Rodríguez García
Discussion