El tema del envejecimiento activo ha despertado interés en los últimos tiempos y dentro de este, la recontratación laboral de las personas mayores después de la edad de jubilación parece ser una salida ante los acelerados cambios demográficos que se experimentan hoy a nivel global y específicamente en Cuba como país más envejecido de América Latina. En los últimos años se puede apreciar un aumento de la participación de personas mayores en el mercado laboral cubano. Son disímiles los factores que inciden en la calidad de vida de las personas mayores jubiladas recontratadas, sin embargo conocer sus percepciones a partir de los elementos que inciden en la misma constituye un argumento primordial. De ahí que el propósito de la investigación sea analizar la influencia de la recontratación laboral de personas mayores jubiladas en el mejoramiento de su calidad de vida. Para ello el estudio se apoya en la revisión de documentos y en la integración de los métodos teórico para captar el objeto de estudio, así como la comprensión y el análisis del envejecimiento activo y la calidad de vida en las personas mayores jubiladas recontratadas