Executive Secretary
XIII International Conference on Business Studies
CICE 2025
XIV Modern Management Symposium
Abstract
In a global context where innovation drives industrial competitiveness, systematically assessing its maturity level is strategic for identifying gaps, optimizing resources, and accelerating digital transformation in manufacturing companies. This study developed and validated a procedure to evaluate innovation maturity at the Empresa Industrial Nacional Productora de Utensilios Domésticos (Inpud) “1º de Mayo”, based on a critical review of scientific literature and international frameworks, adapted to the Cuban manufacturing context. The model classified the company’s innovation maturity as “Structured,” with defined processes but constrained by three critical areas: insufficient technology management, weak integration with the innovation ecosystem, and limited systematization of R&D&I processes. Based on these findings, the study proposed actions to strengthen institutional maturity, including the implementation of a specialized technical training program, strategic partnerships with research centers, and the design of an integrated innovation management system. These initiatives enhance the sustainability of the innovation process and its impact on industrial development, enabling the company to reach higher maturity levels and consolidate its competitive position in the market.
Resumen
En un entorno global donde la innovación constituye el principal motor de competitividad industrial, evaluar su nivel de madurez resulta estratégico para identificar brechas, optimizar recursos y acelerar la transformación digital en empresas manufactureras. Esta investigación desarrolló y validó un procedimiento para evaluar la madurez innovadora en la Empresa Industrial Nacional Productora de Utensilios Domésticos (Inpud) “1º de Mayo”, a partir de una revisión crítica de literatura científica y marcos internacionales, adaptados al contexto de la industria manufacturera cubana. El modelo permitió clasificar la madurez de la empresa como “Estructurada”, con procesos definidos pero limitados por tres áreas críticas: gestión tecnológica insuficiente, débil articulación con el ecosistema innovador y escasa sistematización de procesos de I+D+i. A partir de estos hallazgos, se formularon acciones orientadas a fortalecer la madurez institucional: implementación de un programa de capacitación técnica especializada, establecimiento de alianzas estratégicas con centros de investigación y diseño de un sistema integrado de gestión de innovación. Estas iniciativas refuerzan la sostenibilidad del proceso innovador y su impacto en el desarrollo industrial, habilitando a la empresa para avanzar hacia niveles superiores de madurez y consolidar su competitividad en el mercado.
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Eduardo Enriques González Águila

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